Le nostre soluzioni
Le nostre soluzioni per la classificazione dei documenti, l’analisi delle opinioni, l’anonimizzazione, il parsing dei CV…
Messa in termini banali la classificazione automatica è una tecnologia che permette di attribuire ad un documento una serie di categorie desunte da una lista prestabilita dall’utente, senza alcun intervento umano.
Molti documenti , detti sensibili, contengono riferimenti a persone, luoghi date ecc. Al fine di poter far circolare tali documenti devono essere anonimizzati, ovvero tutte le menzioni suscettibili di causare l’identificazione di una data persona/azienda devono essere eliminate.
Noi forniamo è mezzo più veloce ed efficace per trasformare un Curriculum Vitae in informazione strutturata da consumare all’interno dei sistemi informativi aziendali.
L’analisi dei sentimenti (anche chiamata “monitoraggio delle opinioni”, “opinion mining” o “opinion monitoring”) è una technologia grazie alla quale è possibile conoscere le opinioni degli internauti circa prodotti, aziende, persone, istituzioni analizzando ciò che essi scrivono su media aperti quali forum, blogs ecc.
Tutte le nostre soluzionioni sono basate su HOLMES, in nostro motore d’analisi semantica. Holmes è l’acronimo di Hybrid Operable platform for Language Management and Extensible Semantics.
Analisi real time di milioni di testi: risposte aperte a questionari, messaggi al servizio clienti, chat, posts sui social media, forums…